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僱主

《移民法》的修改加強了對僱主的監管

2024年移民修正(強化僱主合規)法案,於2月22日已經正式生效,對1958年的《移民法》進行修改,旨在加強對僱主遵守的機制。這項法案引入了幾個關鍵特點: *新的僱主制裁: 該法案對那些強迫或不當影響合法和非法非公民接受違反簽證條件或對其移…

台灣通過最低工資法 違法僱主最重罰150萬

台灣為了保障低收入勞工,讓其薪資可依通貨膨漲與生活成本的變化而調整,以維持生活最基本水準的最低工資法,12月12日在立法院三讀通過,違反者最重可罰150萬元、公布姓名。 綜合媒體報導,最低工資法共計19條,分6大重點:最低工資審議會、參采指…

逾120萬人領失業救濟 澳洲僱主稱招工難

雖然全澳各地約有120多萬人領取失業補助JobSeeker,但最新數據顯示,澳洲有許多僱主陷入招聘困難和員工短缺的困境中。 據澳洲人報報道,國家技能委員會(National Skills Commission,簡稱NSC)的數據顯示,截至2…

僱主是否可以要求查看我的社交媒體賬戶信息?

越來越多的僱主在招聘員工的時候,會要求員工提供他們的社交媒體賬戶(如微信、Facebook、推特等)來查看他們發過的朋友圈或帖子。僱主的理由是可以通過社交媒體賬戶的信息更好的了解他們的員工。但是很多時候,員工並不願意透露自己個人的生活,認為…

一鍵薪酬支付系統Single Touch Payroll

一鍵薪酬支付系統(STP)是向澳大利亞稅務局(「ATO」)報告稅收和退休金信息的新方法。 每次向員工付款時,您還將通過支持STP的軟件或解決方案向ATO發送員工的薪水和工資信息,員工工資預提所得稅(PAYG)和養老金的信息。每次提交都將更新…