香港醫管局或扣罷工員工薪資 醫護工會：罷工是合法行動

武漢肺炎（Covid-19）疫情不斷延燒，醫管局員工陣線2月初發起罷工，要求港府「全面封關」堵截病毒從大陸傳入香港。事隔不足1個月，香港醫院管理局（醫管局）周三（26日）向罷工員工發信，要求解釋缺勤原因，又稱局方保留追究權利。

據明報報道，根據醫管局員工陣線主席余慧明收到的「有關缺勤重要資訊」電郵顯示，當醫管局獲取足夠資料後，包括有關當事人缺勤的原因，局方會考慮跟進行動。電郵中還強調，雖然醫管局現時會繼續支付薪資，但會保留追究員工沒有合理原因缺勤的權利。

信中指，人力資源部將會聯絡罷工員工，以確定並核實缺勤紀錄，若有任何問題，可聯絡該部門。

有消息指，醫管局不排除扣除涉事員工在相應缺勤日子的薪資。另有消息指，瑪嘉烈醫院放射科部門主管早前不願向院方提供罷工員工名單，擔心當局會解僱罷工的醫護，該主管承受巨大壓力，近日提出請辭意願，院方正挽留他。

據報道，醫管局員工陣線強調「罷工不是缺勤」，他們已向醫管局行政總裁高拔升、人力資源主管彭飛舟等發電郵回應事件，表明不同意罷工者是「缺勤」，醫管局員工陣線是在職工會登記局註冊的工會，2月3至2月7日期間的罷工是根據相關規例進行的合法工業行動，陣線也已經向醫管局呈交罷工者名單，以及罷工期間每天會員簽到的紀錄。

據香港01報道，香港專職醫療人員及護士協會幹事劉凱文指出，醫管局向罷工醫護髮信，聲稱醫護人員「缺勤」，是冤枉醫護人員。他又質疑，醫管局選擇周三發信，是因為周三是政府公布財政預算案的日子，市民的焦點在派錢等事件上，目的是模糊化焦點。他指，不排除會尋求工會協助進行法律行動。