北京上海都在裁員降薪 印證了拜登所言不虛

美國總統拜登6月受訪時指，「中國經濟正處於崩潰的邊緣」。這在近日聞所未聞的上海有居委會要求失業者不領失業金，以及北京企業圈掀起裁員降薪潮得到印證。

中國網路8月初的一篇文章「2024裁員降薪大潮真的來了嗎？」引發熱議。作者是北京的一名企業人員。作者說，早聽過小道消息說要裁員降薪，沒想到這一天終於來了。「不知道是何原因，沒有降薪，只按北京是最低標準工資，一個月2,300，3個月才7,000塊錢。」

作者說，三個月領的錢全部交房租還差3,000，而且還需要飯錢，「我們所有人都蒙圈了，其中有同事要還房貸，也面臨斷供。」他感嘆：「坐吃山空的感覺真的太難受了，到底要何去何從？」

這篇文章在北京企業圈引起共鳴、大吐苦水。

北京一名IT從業者敘述了某些互聯網中型公司的套路，表示其所屬公司在疫情隔離期按北京最低工資發，逼大家主動辭職，接著安撫大家拖欠工資，繼續逼主動辭職……然後主動離職的協商發工資，通過這些操作拖延期限，把到帳的業務款都以虛構業務的形式，把錢轉走，然後不再支付未發的工資。

他披露，「讓相信他們的員工去勞動仲裁，繼續拖延時間。之後在強制執行期間把法人變成60多歲的農村老太太。這就是2023年北京某些互聯網中型公司的套路。」

還有同病相憐者說，自己也是降薪到一個月2,400，40多歲了，去哪也不好找工作了。

一名幼師表示，「我們幼兒園是降薪調崗，受不了就交辭職信，變相逼我們自動離職，不用賠。」

還有人說，自己在北京四個月換了三份工作，工資都是3,000元上下，分別是2,600元、3,000元、2,600元+月獎。

北京酒店的員工也披露，該行業普通員工到手3,700元，主管5,000元。

在中鐵工作的北京員工說，「太正常了，中鐵是眾所周知的大公司吧，實際情況也差不多，甚至有時候一分錢都發不出來了。」

一名北京白領女士表示，畢業時6,500元，當時說三年後年薪10萬，現在每月只有3,500元，好在還有五險一金、雙休穩定，所以自己已經躺平，只想著吃喝玩樂。

有不少外地人表示難以置信，「真的假的啊，北京還有這麼底的工資嗎？」「沒搞錯吧，北京工作才2,400？天吶。」

河北保定人也詫異地說，「北京和保定都差不多了啊！」眾人紛紛回應，「太可怕了。」

中國鐵飯碗「已經生鏽」

與前述文章「2024裁員降薪大潮真的來了嗎？」主題類似的熱門話題至少有十多個，包括：2024年降薪裁員是真的嗎？2024年裁員最凶的行業、2024年大骨面裁員降薪等。

從事金融行業14年的專業人士在其開辦的「小王分析節目」中表示，央國企曾經被認為是鐵飯碗，能幹到退休，如今時代變了，鐵飯碗已經生鏽，具體有四種表現：裁員、降薪、全員營銷，以及內鬥。

首先是裁員。公司為降本增效，辦公用品小到一枝筆、一個本子，都須自掏腰包。平日裡默默無聞的同事成為央國企瘦身大戲中的熱門人物，而留下的人不僅要承擔兩三倍的工作量，還要時刻準備下一次的「驚喜」。

其次為降薪。從一堆不可能達成的考核任務開始，想方設法扣下員工的工資。即使很牛的國央企，大部分普通員工的月薪也只是三四千，下到縣級機構的只有不到三千塊錢，年收幾百萬的都是大領導。

第三是全員營銷，不論內、外勤員工，正式或外包員工，都要賣產品。銀行業賣理財拉存款，保險公司賣保險，重工機械企業人人推銷挖掘機。

最後是內鬥。官僚主義作風盛行，內部派系鬥爭更是讓人眼花繚亂。懂的是嫡系，領導走到哪就領到哪，升職加薪，做得好的卻得不到重用，在這卷的企業里你還吃得消嗎？

美國總統拜登6月在《時代》雜誌的專訪中談到中國經濟，他說，之前「每個人都談論……中國有多強大，他們有多強大」，但事實上中國的「經濟正處於崩潰的邊緣」。