加班費

工黨政府4月19日宣布，如果再次當選，將立法保護加班費。 工黨在勞資關係問題上佔據競選優勢。民調顯示，反對黨領袖達頓曾承諾要強制公務員返回辦公室工作，但因選民反應不佳而取消。 生活成本問題是競選活動的首要議題，更多民調顯示，各黨派如何對待加班費可能會成為影響民眾投票的一個因素。 由澳大利亞工會委託進行的Essential Research民意調查發現，70%的受訪者表示，保護工人的加班費將是選民在投票時考慮的一個問題。 民意調查還顯示，44%的人更有可能投票給有保護加班費政策的政黨，而只有10%的人不太可能支持這樣的政黨。 2025年初，澳大利亞零售協會向公平工作委員會提交了一項提案，建議部分大型公司的員工選擇放棄加班費，以換取25%的加薪。 僱主遊說團體澳大利亞工業集團也支持類似的文員和銀行員工獎勵計劃，他們認為，在家辦公的興起使得員工記錄工作時間變得不切實際，並加重了僱主的監管負擔。工黨的承諾將阻止這些商業團體的申請。 工黨已向公平工作委員會提交了一份反對這些變化的意見書，同時呼籲聯盟黨明確其加班費立場。 如果工黨成功立法保護加班費，將影響約300萬工人。工作場所關係部長Murray Watt表示，放棄家庭時間在周末工作的員工理應獲得獎勵。「我們將始終與工人站在一起，保護他們的工資，以便我們能夠幫助他們應對當前的壓力，並在未來取得進步，」他說。 反對黨就業事務發言人Michaelia Cash在2月份表示，在未來聯盟黨政府領導下，加班費不會降低。 零售業從業人員Pauline Lethborg表示，加班費帶來的額外收入意義重大。 「如果我們取消加班費，不僅會影響年長工人，也會影響年輕工人。這些額外收入將用於支付房租和伙食費。」她說道。「如今的生活成本非常高昂，全行業都如此。我們又不是每小時掙100澳元，很多零售業從業人員的時薪只有20到25澳元……加班費是他們獲得額外收入的來源。」