逾4萬銀行員工「集體逃亡」 中國金融系統「等待」崩盤

今年上半年,中國42家上市銀行上半年有4萬多人離職,被媒體形容為銀行業員工的「集體逃亡」。

據中國媒體不完全統計,8月迄今的一個月里,A股上市公司已發布1,100多份辭職公告,以金融行業最多,如中國人保董事長王廷科、中國銀行行長劉金、浙商銀行行長張榮森等。

東方資色統計,今年上半年,A股42家上市銀行共減少4萬多名員工(紫金銀行未披露2024中期員工人數,未統計在內),其中的國有六大行合計減員2.5萬人。

大型國有銀行如工商銀行、農業銀行、建設銀行、郵儲銀行,員工數量減少最為顯著,分別減少10,561人、4,980人、4,790人、4,224人。

股份制商業銀行也不例外,中信銀行、平安銀行、華夏銀行、浦發銀行、招商銀行,員工分別減少3,070人、2,289人、1,985人、1,122人,民生銀行和光大銀行也減少約600人。

而常熟銀行減少4,293人,寧波銀行減少1,669人。

東方資色9月11日報導,今年上半年銀行減員4萬多人的現象,直接反映銀行業經營形勢的承壓,特別是在經濟增速放緩、市場競爭加劇以及監管政策變動等因素下,銀行業的盈利能力受到了擠壓。因此,銀行採取裁員和降低薪酬的措施,以減輕成本壓力。

搜狐財經報導,從減員比例看,寧波銀行以5.71%「遙遙領先」,截至今年6月末,寧波銀行在職員工27,540人,較上年末減少1,669人,成為減員人數最多的城商行和減員比例最高的上市銀行。

與上年末相比,郵儲銀行共減員4,224人,其中合同制員工減員3,880人。

截至6月末,郵儲銀行合同制員工「30歲及以下」31,360人、占比17.61%;而上年末,其「30歲及以下」員工尚有36,623人、占比20.13%。也就是說,上半年,郵儲銀行共減少了5,263名「30歲及以下」員工。

中國「微客財富」報導,最新的上市銀行半年報赤裸裸地表明,銀行業正在上演「集體逃亡」,而非正常的人員流動。

報導說,最讓人心驚的是,逃最快的是那些朝氣蓬勃的年輕人。郵儲銀行半年就少了5,263名「30歲及以下」員工。看來,銀行這個金飯碗已經變成年輕人的燙手山芋,他們寧可送外賣,也不願意繼續在銀行「揮霍青春」。

流亡海外的中共前體制內官員杜文日前在其YouTube頻道透露,中共金融圈的高管們,很多人都不想幹了。有的金融機構管理層,出現多人一同提出辭職的現象。

杜文表示,這些高管密集辭職的背後,折射出中國金融體系深層次的腐敗和系統性崩潰的跡象,也顯示金融界高層對整個國家經濟前景的徹底失望。這說明金融系統的徹底崩盤只是時間問題。

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