人才短缺 澳公司越來越多雇用海外工人

根據Deel的新報告數據，由於人才短缺，與2021年下半年相比，澳大利亞公司以遠程合同雇用的海外技術工人增長了292%，是亞太地區所有國家中的最高水平。 

據澳洲人報報道，來自菲律賓、印度和巴基斯坦的工人從這一趨勢中受益最大，印度的工資增長了158%，菲律賓增長了155%，泰國增長了104%。Deel的報告數據來自於150個國家的11000個客戶的10萬多份僱傭合同。

Deel運營着一個平台，允許僱主在大約150個國家按照當地法律雇用和保留人才。該公司積極鼓勵招聘海外工人。報告中寫道：「如果你想獲得優秀人才，不至於削減利潤的，請更多地考慮全球化。」 

Deel的澳大利亞負責人Shannon Karaka說，他們還有一個諮詢部門，幫助僱主建立海外實體。 

Karaka說，澳大利亞僱主將目光投向海外的一個原因是 “過時的移民系統”，他們可能 “需要六到九個月的時間來雇用人員或將海外工人轉移到澳大利亞”。

今年早些時候，澳大利亞技術委員會的一份報告發現，聯邦政府計劃是在2030年有120萬個科技工作崗位，要達到這個目標，還需要額外雇用65.3萬名科技工作者。 

該報告發現，科技行業的空缺率比平均水平高60%，並預測將以三倍的速度增長。