江蘇鼓勵公務員留編下海創業 引質疑「鐵飯碗要碎」

近日有消息稱，江蘇省14個部門共同決定實施「重點群體創業」的推進行動，旨在鼓勵全省如大專院校、科研院所等事業單位的專業技術人員在保留體制內身份3年的同時離職創業，消息傳出引發譁然。不少網友認為，地方財政已經困難到極點，該決策只為減少地方財政的人事開支，同時引發「鐵飯碗」要碎的擔憂。

據中央社報導，江蘇省人社廳、發改委、教育廳等14個部門聯合發出此項通知，決定在全省範圍內實施重點群體創業推進行動。通過完善和落實扶持政策、優化創業服務，目標是到2025年，每年支持20萬人成功自主創業。

報導稱，這一決策基於中國國務院及人社部分別於2015年和2017年發布的鼓勵事業單位專業技術人員創業的相關通知。為了鼓勵技術人員下崗創業，承諾提供3年的在編身份和基本待遇保障。

該政策對基本待遇作出詳細說明，事業單位的專業技術人員在離職創業的3年內可以保留人事關係，期間可以繼續在原單位按照法律規定繳納社會保險和職業年金，正常晉升薪級工資，連續計算工齡，並有資格參與專業技術職務評聘和崗位等級晉升。

這些措施似乎為那些還在猶豫的專業技術人員提供了一顆「定心丸」，降低了他們離職創業的機會成本，使他們能夠更加放心地帶着科研成果投入商界。

但是，該政策公布後引發廣泛質疑。有評論者指出，江蘇作為中國的經濟大省，此次鼓勵在編人員下海創業的決策，讓人回想起上世紀90年代的「下崗」和「下海」潮。並直言：「看上去是沒錢了」。

有網友指出，近段時間中國經濟大幅下滑，大量企業破產，地方財政已困難到極點。該政策的出發點就是為地方財政減少人事支出，但這種方法治標不治本。經濟不好，財政早晚要崩，鐵飯碗恐怕是要碎了！

有網友評論，該政策從表面上看好像十分優厚，但現在與幾十年前不同，當時的經濟處於上升期，而現在的經濟環境卻是「下海」已無機會，恐怕與失業無異。

有網友表示，3年後創業失敗，還能回來嗎？

還有網友質疑，之前的大眾創業、萬眾創新到底成功了嗎？這就是在忽悠吧！