職場欺凌

WorkCover新數據顯示，在過去六年多的時間裡，因職場欺凌受到心理創傷的昆州教師得到超過3.22億澳元的賠償，飆升至驚人的86.7%。昆州反對黨表示，這一趨勢證明了學校的工作場所安全危機日益嚴重。 據信使郵報5月4日報道，儘管在2021-22財政年度的上半年，向教職員工額外發放了4100萬澳元，但昆州教師工會表示，職場霸凌造成的身心問題仍然被嚴重低估。 此前，昆州教師報告說，遭到學生不當對待，並呼籲對職業暴力採取零容忍態度。 昆州教師工會會長Cresta Richardson表示，在經歷嚴重疫情後，昆州的教育工作者迫切需要支持和資源。Richardson說，「昆州教師工會成員做得非常出色，正如我們在整個疫情期間親眼所見。昆州學校迫切需要聯邦政府提供真正的支持和適當的資源，而不是像上次預算的近5億澳元的削減。」 自2015年以來，已經向教職員工支付了超過3.22億澳元，其中包括2020-21財政年度的超過6400萬澳元。 反對黨教育發言人Christian Rowan表示，這些數據顯示昆州學校的工作場所安全危機日益嚴重，保障安全和福利仍然是昆州政府工作的重中之重。 自2015年以來，昆州教育部門員工從64,766.16名全職人員增加到75,205.64名。