香奈儿港分店裁员至少50人

今年COVID-19给全球零售业造成重创,法国著名奢侈品牌香奈儿(CHANEL)也不例外。继今年6月要求香港地区放无薪假、自动离职外,近日又展开第二波裁员行动。

据苹果日报报导,近日有香港CHANEL员工向该报透露,CHANEL香港分部11日日起一对一接见员工通知裁员,被裁人数估算至少涉及50人。 

据CHANEL11日傍晚发放予员工的内部讯息,此次裁减职位包括部分零售及办公室职位。

有CHANEL员工指,此次裁员主要涉及较多资深的中低层前线及后勤员工,平均每间分店涉约5至6人,另外负责店铺清洁,茶水,包装的所有店铺助理(Boutique Assistant)亦被辞退,以公司在港经营10间精品店计,粗略估算至少影响50人。

CHANEL香港发言人回复苹果查询时,确认裁减部分香港职位,但没有透露裁员人数。

发言人强调,裁减职位的决定绝非容易,将会遵守香港雇佣条例。另为支援受影响的员工,会提供全面的遣散计划,及安排转职支援,协助受影响员工再就业,亦设立由第三方管理的24 小时员工支援热线,即日起提供个人谘询及辅导服务。

CHANEL于今年6月已向员工提出多个减省员工支出的方案,包括:自行离职、连续放取无薪假4个月,或更新7月至11月的合约以下调底薪及工作时数,但不保证留任的员工11月后会继续获聘。

据了解,是次被裁减的员工部分于6月时已配合公司更新员工合约,但仍难逃一劫。

有CHANEL员工表示,本港分店近月销售表现相当不俗,9、10月个别分店生意更超出内部订下当月销售额约1亿至1.5亿元的目标。CHANEL旗下皮具经典系列,本月初再度加价10%,“虽然游客少了好多,但香港人购买力真系好强”,未见加价影响销情,“以为做的好就行了,怎知都是要走”,员工又提及香港区总经理Adam Hawkshaw曾口头承诺不会裁员,不理解公司为何在分店业绩未受影响下仍作出削减人手的决定。 

CHANEL发言人回复指,疫情严重影响全球经济、社会、营商和大众的生活方式。公司在香港及世界各地的业务受到重大影响。过去数月以来一直监察疫情对业务影响的发展情况,公司认为疫情及其产生的影响将比公司预期的更长远,故必需检视旗下的营运模式并对资源作出适当调整,以支持公司短期至中期的业务。

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